Missions Principales :

1. Élaboration et suivi du projet de soins :
Le médecin coordonnateur travaille avec l’équipe soignante pour définir les modalités de prévention et de prise en charge des résidents, notamment en ce qui concerne la dénutrition, la douleur, les escarres, et autres interventions spécifiques.

2. Évaluation médicale et admission des résidents :
•    Avis sur l’admission : Le médecin coordonnateur donne son avis sur l’adéquation de l’état de santé du résident avec les capacités de l’établissement.
•    Évaluations médicales et fonctionnelles : Réalisation de bilans et évaluations pluridisciplinaires (tests cognitifs, bilan nutritionnel), suivi du résident durant son séjour.

3. Coordination des interventions :
•    Coordination avec les intervenants extérieurs (kinésithérapeutes, orthophonistes, médecins traitants, spécialistes, etc.).
•    Collaboration avec la cadre de santé pour la bonne tenue des dossiers médicaux et paramédicaux.

4. Animation de l’équipe soignante :
•    Mise en place et suivi des protocoles de soins (hygiène, gestion des déchets, désinfection, conduite en cas d’épidémies comme la grippe ou la gastro-entérite, etc.).
•    Veille au respect des bonnes pratiques, en particulier celles de la Haute Autorité de Santé (HAS).

5. Suivi médical des résidents :
•    Suivi médical des résidents qui le souhaitent, y compris la réalisation de prescriptions et la mise en place de campagnes de vaccination (grippe, Covid-19, etc.)
 

Equipe et Ressources Internes :

•    Cadre de santé (mi-temps)
•    Chef de service « soins » (temps plein)
•    Deux IDE (temps plein)
•    Trois aides-soignants (temps plein)
•    Travail en étroite collaboration avec le responsable qualité et innovation du siège Alpysia
•    Logiciels utilisés : IMAGO (dossier de l’usager), AGEVAL (qualité), préparation automatisée en officine pour sécurisation du circuit du médicament.
 

Cadre réglementaire :

Le poste respecte le décret n° 2024-779 du 9 juillet 2024, pris en application de la loi n° 2023-1268 du 27 décembre 2023. Selon l’article L.313-12 du CASF, la fonction de coordination est assurée par un seul médecin coordonnateur en deçà d’un nombre de places fixé par décret

Compétences :

• Compétences en gestion et coordination d’équipe soignante.
• Connaissance des spécificités du handicap et des soins adaptés à des publics fragiles (paralysie cérébrale, polyhandicap).
• Expérience en établissement médico-social ou dans un environnement pluridisciplinaire.
• Sens de l’organisation, capacité à travailler en équipe et à gérer des priorités.
• Respect des protocoles et des recommandations de bonnes pratiques.